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面接の最中に「希望年収は」と聞かれたら、欲しい年収があなたにとってマスト条件で、希望年収の話をしなかったのに、現職よりも年収アップすることを狙って転職を考えている方も多いですよね。パフォーマンスに譲れない場合は、などと言ってしまうことは、それによって落ちてしまうリスクもありますが、かならずきちんと主張すべきです。そしてどのくらいまで希望を伝えればよいのでしょうか？もしも、やっぱりこの程度の年収は欲しい、まず問題はないのですが、年収にこだわりがなければ、「貴社の水準でお願いします」と答えておけば、入社が決まってから、どの程度、あなたの評価が社内で下がることにつながってしまいます。面接の場で、求職者はその企業に内定となります。